会议由我所首席合伙人李连祥与执行主任闫飞共同主持，60余名合伙人参加会议。会议开始，闫飞主任提出本次会议将会围绕着”改革“这一主题进行，针对国曜所目前的状况砥志研思，通过外出学习，内部表决，对国曜所的未来发展进行长足的规划。

     李连祥主任就本次改革方案进行说明。他指出此次会议的开展是为了适应当下政策的调整，迎合新形式的发展，在原有章程、规章制度的基础上，创新改革方案。接下来国曜所将着重围绕科技兴所、品牌建设、业务宣传、市场拓展、团队建设、管理架构等进行全面升级。利剑淬火，创新突破。

     合伙人对改革方案进行分组讨论，群策群力，畅所欲言，为律所发展积极献言献策，满怀憧憬与信心描绘国曜发展蓝图。

     最后，李连祥主任对各组讨论的结果梳理和汇总后，进行总结发言。李主任指出：

     拓展游戏让每一个队员体验到了有效的沟通渠道和沟通方法对项目工作的重要性，开发个人和团队的潜能，更重要的是增强合伙人之间的凝聚力，对国曜大家庭的认同感和归属感，实现与国曜共成长。